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春秋航空两位台湾籍空服员叶宇晴、黄佳莹经过晋级考核,晋升舱务长,打破中国大陆航空体系“天花板”,成为大陆首例的台籍舱务长。

2名台湾籍空姐晋升舱务长(图源:中央社)

春秋航空是大陆首家赴台招聘台湾及空服员的陆航航,2014年和2016年分别两度在台北征才,累计超过四千名台湾青年参加面试,共录用29名台籍空中服务员,平均年龄26岁。

据春秋航空规定,空服员晋升舱务长选拔条件须满足飞行时间、英语中级、广播员资质等条件,而参与遴选人员必须由乘务中队推选,通过专业业务考试,满80分以上才能参加竞聘。

叶宇晴、黄佳莹是从首批千人面试中脱颖而出,经过培训考核,2015年5月开始执行客舱飞行任务,迄今已飞满了2500小时。

原本台籍人才在陆航升迁有所谓的“天花板”,不过春秋航空是两岸青年交流合作基地,因此春秋航空人力资源部执行台湾与大陆空服员同等的晋升机制,打破职业天花板。

此次晋升的叶宇晴,在春秋航空服务的四年多,荣获过部门先进个人、微笑大使以及旅客好评。黄佳莹也多次获旅客好评。春秋航空肯定他们,晋升舱务长名副其实。